Бизнес как система отношений. Как расти в карьере, бизнесе и жизни, инвестируя в людей и себя
Toʻliq oʻqish va tinglash
Bepul parcha
Книга о том, как выстраивать устойчивые отношения, которые становятся главным капиталом и двигателем роста в бизнесе и карьере.
Правильно выстроенные и осознанно проработанные связи определяют успех предпринимателя и CEO. Авторы, Алексей Горячев и Алексей Гуреев, предлагают начать с себя — выстроить доверительные отношения с собой, изучить свой характер, темперамент, теневые стороны. Затем перейти к следующему уровню — отношениям с близкими, командой, подчиненными и руководителями, партнерами, инвесторами и клиентами.
В начале книги представлены инструменты диагностики и инвентаризации отношений, далее — практики для их выстраивания и укрепления. Отношения подчиняются тем же законам, что и инвестиции: сначала вы вкладываетесь, а затем получаете прибыль. Книга раскрывает эту неочевидную для бизнеса тему и дает понятные инструменты построения эффективных связей.
Это подробное руководство по управлению отношениями — о том, как хаотичные коммуникации и неосознанные связи превращаются в четкую систему. Каждая глава посвящена одной из восьми «орбит» отношений: я, семья, партнеры, инвесторы, руководители, команда, коллеги, клиенты. Главы дополнены тестами, упражнениями, инструментами, мнениями экспертов, реальными историями и кейсами, а также подборкой литературы.
Для кого эта книга
Книга будет полезна предпринимателям, топ-менеджерам, руководителям среднего звена и представителям топ—минус-1/топ—минус-2 уровней — тем, кто уже несет ответственность за команду и готовится к следующему карьерному шагу.
Правильно выстроенные и осознанно проработанные связи определяют успех предпринимателя и CEO. Авторы, Алексей Горячев и Алексей Гуреев, предлагают начать с себя — выстроить доверительные отношения с собой, изучить свой характер, темперамент, теневые стороны. Затем перейти к следующему уровню — отношениям с близкими, командой, подчиненными и руководителями, партнерами, инвесторами и клиентами.
В начале книги представлены инструменты диагностики и инвентаризации отношений, далее — практики для их выстраивания и укрепления. Отношения подчиняются тем же законам, что и инвестиции: сначала вы вкладываетесь, а затем получаете прибыль. Книга раскрывает эту неочевидную для бизнеса тему и дает понятные инструменты построения эффективных связей.
Это подробное руководство по управлению отношениями — о том, как хаотичные коммуникации и неосознанные связи превращаются в четкую систему. Каждая глава посвящена одной из восьми «орбит» отношений: я, семья, партнеры, инвесторы, руководители, команда, коллеги, клиенты. Главы дополнены тестами, упражнениями, инструментами, мнениями экспертов, реальными историями и кейсами, а также подборкой литературы.
Для кого эта книга
Книга будет полезна предпринимателям, топ-менеджерам, руководителям среднего звена и представителям топ—минус-1/топ—минус-2 уровней — тем, кто уже несет ответственность за команду и готовится к следующему карьерному шагу.
Kitobning boshqa versiyalari1
Бизнес как система отношений. Как расти в карьере, бизнесе и жизни, инвестируя в людей и себя
·
