Книга будет интересна собственникам предприятий, сотрудникам служб безопасности, всем, кто связан с защитой бизнеса. Раскрываются психологическая составляющая, признаки и побуждения человека, создающего мошеннические схемы в организациях. Разобраны 15 самых распространенных схем мошенничества. Описаны методы борьбы и способы предупреждения данного вида преступления.
Не смотря на все ухищрения в сфере безопасности, в мире на сегодняшний день все еще происходят крупные и мелкие хищения, что наглядно демонстрирует статистика: 51% корпоративных мошенников совершает более 20 преступлений, прежде чем быть пойманными, а еще треть – более 50. В карман среднестатистического корпоративного вора утекает от 3 до 50 млн. рублей. Ещё больший ущерб получает репутация предприятия и потеря прибыли от упущенных сделок.
Интересный пример из биографии Авраама Линкольна, считающегося честнейшим человеком. Когда-то, вышвырнув из своего рабочего кабинета человека, предложившего взятку, на вопрос, отчего он так взбешен, Линкольн сказал: «Каждый имеет свою цену, этот негодяй почти назвал мою!».
Усредненный портрет российского корпоративного мошенника выглядит примерно так: мужчина в возрасте от 32 до 42 лет, с опытом работы в компании более 2 лет, обычно с высшим (90%) или средне-специальным (10%) образованием. Также статистика показывает, что мужчины наносят в 4 раза больше ущерба, чем женщины, а «комбинаторы», имеющие высшее образование, в пятикратном размере превосходят своих «среднеобразованных» коллег.
