Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества

Дон Бек, Сергей Солонин, Тедди Ларсен, Рика Вильёэн, Томас Джонс

Идея «бирюзовых» компаний как целостных, эволюционирующих, живых организаций захватила бизнес-сообщество. Существуют ли такие компании на самом деле и можно ли перенять их опыт? Как построить компанию нового типа — без традиционной иерархии и бюрократии, эффективную и гибкую? Почему руководителям принципиально понимать, какие ценности доминируют в человеке, коллективе или обществе? На все эти вопросы отвечает Спиральная динамика — модель эволюции ценностных систем. Здесь описываются инструменты, которые помогут выйти за пределы старых, авторитарных моделей лидерства и менеджмента. … Yana

МенеджментБизнесАудио

Yosh cheklovlari: 12+

Huquq egasi: Альпина Диджитал

hikoyachi: Михаил Мурзаков

tarjimon: Михаил Попов

nashriyot: Альпина Паблишер

Davomliligi: 10 st 51 daq

Oʻxshash audiokitoblar

Алексей Каптерев, Алексей ГорячевСтратегия личности. Как планировать развитие в работе и жизни, опираясь на свои ценности

Ричард ТалерНовая поведенческая экономика. Почему люди нарушают правила традиционной экономики и как на этом заработать

Нассим Николас ТалебРискуя собственной шкурой. Скрытая асимметрия повседневной жизни

18+

Малкольм ГладуэллПереломный момент. Как незначительные изменения приводят к глобальным переменам

Никита НепряхинЯ манипулирую тобой: Методы противодействия скрытому влиянию

Джеймс Х. Гилмор, Джозеф ПайнЭкономика впечатлений. Работа — это театр, а каждый бизнес — сцена

Аллан Пиз, Барбара ПизОтвет. Проверенная методика достижения недостижимого

18+

Маркус Бакингем, Курт КоффманСначала нарушьте все правила! Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому?

Марина МелияХочу – Mогу – Надо. Узнай себя и действуй!

Ким СкоттРадикальная прямота. Как управлять не теряя человечности

Катя ДобронравоваЦветные психотипы. Векторный психоанализ: почему мы видим мир по-разному

Дэниел Гоулман12 элементов эмоционального интеллекта: Как стать вдохновляющим лидером

Алена Алешина, Сергей ШабановЭмоциональный интеллект. Российская практика

Питер Тиль, Блейк МастерсОт нуля к единице. Как создать стартап, который изменит будущее

Радислав ГандапасПолная Ж: жизнь как бизнес-проект

Нассим Николас ТалебОдураченные случайностью: О скрытой роли шанса в бизнесе и в жизни

Мэтью СайедПринцип «черного ящика»: Почему ошибки — основа наших достижений в спорте, бизнесе и жизни

Роберт ФитцпатрикСпроси маму: Как общаться с клиентами и подтвердить правоту своей бизнес-идеи, если все кругом врут?

Саймон СинекНачни с "Зачем?" Как выдающиеся лидеры вдохновляют действовать. 2-е издание

Сергей Бехтерев, Виктория БехтереваСпиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию

Kitobning boshqa versiyalari1

Спиральная динамика на практике: Модель развития личности, организации и человечества

·

К. Ларсен

Спиральная динамика на практике: Модель развития личности, организации и человечества

К. ЛарсенБекР. ВильёэнС. СолонинТ. Джонсva boshqalar

8.2K

Oʻqib boʻldingizmi? Fikringiz qanday?

👍👎

Taassurotlar43

jbankirtaassurotlarni ulashish3 yil oldin

👍Tavsiya etaman

Книгу читала и слушала в несколько подходов. Нужно были готовым слышать и думать на разных логических уровнях. Очень крутая работа! Теория спиральной динамики подходит и для саморазвития, и для командной работы, и для бизнеса в целом (не говоря уже про общество).

7 kishiga yoqdi

Yoqdi

Fikr bildirish

Ulashish

Андрей Ребриковtaassurotlarni ulashish2 yil oldin

👎Tavsiya etmayman

💤Zerikarli

Столько воды не было даже у меня в дипломе. Никаких инсайтов нет нашел. Жаль потраченного времени.

6 kishiga yoqdi

Yoqdi

Fikr bildirish

Ulashish

Nadia Rashel Samytaassurotlarni ulashish1 yil oldin

👎Tavsiya etmayman

Вода сплошная. Первые три главы - о том, что такое это книга. Книга о книге, имитация содержания (

1 kishiga yoqdi

Yoqdi

Fikr bildirish

Ulashish

1. Asosiy
2. ⭐️Менеджмент
3. Дон Бек
4. 📖Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества