Помимо предусмотренных в КЗоТ праздничных дней местные советы профессиональных союзов с согласия НКТ могли устанавливать «особые дни отдыха, но не выше 10 в году, согласуя эти дни отдыха с обычными для большинства населения данной местности праздниками, заранее опубликовывая таковые во всеобщее сведение, при том непременном, однако, условии, чтобы такие дни отдыха не оплачивались»
Правовое положение российских профсоюзов в сфере труда: история и современность. Монография
·
И.О. Снигирева
