Главная причина проблем в управлении людьми:
• плохо думаем — плохо делаем,
• плохо делаем — плохо взаимодействуем,
• плохо взаимодействуем — имеем плохие результаты.
Что делать?. Книга-ответ на вопрос: Что делать, когда у тебя стартап?
·
Владимир Маринович
