Манипуляции: как опознать и обезвредить. Секретное оружие в личном и деловом общении

ta muallif kitobidan iqtiboslar  Манипуляции: как опознать и обезвредить. Секретное оружие в личном и деловом общении
Михаил Дегтярев

Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
И последний, седьмой, инструмент управления, который носит промежуточный характер и может пронизывать все предшествующие инструменты, а может выступать и в качестве самостоятельного – это управление при помощи ценностей
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
Шестой инструмент управления людьми – это алгоритм достижения цели
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
Пятый инструмент управления – корпоративная культура, которая складывается из многих аспектов, в том числе из юридических, финансовых, технологических и т. п.
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
Четвертый мощнейший инструмент управления людьми – командообразование
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
Власть, убеждения, харизма – это инструменты управления
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
В основе любой харизматичности лежит, как мы выяснили, демонстрация сверхвозможностей или миф о них, но не всякая демонстрация сверхвозможностей порождает харизматичность
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
Для понимания харизматического лидерства и связанных с ним манипуляций, важно такое понятие как степень харизматического лидерства, то есть способности повести за собой людей без власти и убеждения. Это определяется двумя обстоятельствами. Первое – какое количество людей за тобой пойдут из членов социума. Второе и самое главное – куда ты их поведешь: в зону комфорта (счастья) или в зону дискомфорта (смерти)?
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
убеждение, то есть коммуникативный ресурс. Это второй инструмент управления. Вот ему как раз и будут посвящены основные разделы нашей книги. Третий инструмент управления – харизма
Fikr bildirish
Anna R.
Anna R.iqtibos olmoqda1 oy oldin
Инструменты управления людьми Первый – власть. В бизнесе это наиболее проявлено: ты – не менеджер, ты – не управленец, если у тебя нет властных полномочий. Они бывают двух видов: а) власть финансовая, денежная, или, иначе, материальная; б) власть административная
Fikr bildirish
Oleg Li
Oleg Liiqtibos olmoqda2 oy oldin
Манипуляции, как читатель увидит из книги, нарушают рациональные технологии эффективного взаимодействия между людьми
Fikr bildirish