Управление людьми – редкая способность. «На менеджера» сейчас учат кого только не лень. Но часто ли ты встречал руководителя, которому не приходилось бы закручивать гайки, бить рублем и идти на прочие непопулярные меры, дабы заставить своего подчиненного хоть что-то сделать для себя? Талантливый руководитель, имеющий к этому Призвание, способен без слов и понуканий внедрить в головы своим сотрудникам те задачи, которые они сами рвутся выполнять. Ты встречал таких?
Люди, как правило, в большинстве своем занимаются совершенно не своим делом.