— привлечь при необходимости для рассмотрения руководителя пострадавшего работника;

— опросить очевидцев.

Пострадавший работник имеет право на личное участие (либо через своих законных представителей) в рассмотрении причин и обстоятельств произошедшего. К рассмотрению и ознакомлению с результатами рассмотрения также допускаются представители выборного органа первичной профсоюзной организации (при наличии).

Специалист по охране труда (или уполномоченное лицо) по результатам проведенного рассмотрения причин и обстоятельств микроповреждения (микротравмы) работника:

— составляет Справку;

— производит регистрацию микротравмы в Журнал;

— формирует мероприятия по устранению причин, приведших к возникновению случившегося.

При подготовке перечня соответствующих мероприятий специалисту по охране труда (или уполномоченному лицу) рекомендуется учитывать:

— обстоятельства получения микроповреждения, включая используемые оборудование, инструменты, материалы и сырье, приемы работы, условия труда, и возможность их воспроизведения в схожих ситуациях или на других рабочих местах;

— организационные недостатки в функционировании системы управления охраной труда;

— физическое состояние работника в момент получения микроповреждения (микротравмы);

— меры по контролю;

— механизмы оценки эффективности мер по контролю и реализации профилактических мероприятий.