Исследования адаптационной динамики показали, что социальная ценность профессиональной идентичности относительна: чем радикальнее меняются условия, тем меньший адаптационный потенциал несет в себе профессиональная идентичность как фактор устойчивости. Зато возрастает роль личностной идентичности, особенно в кризисные периоды при низкой социальной поддержке